Про розміри та порядок оплати праці спеціалістів, експертів і технічних працівників, які залучаються до роботи у виборчих комісіях по виборах народних депутатів України для організаційного, правового, технічного забезпечення здійснення повноважень зазначених комісій
{Назва Постанови в редакції Постанови КМ № 216 від 21.03.2012}
{Із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ
№ 972 від 28.07.2004
№ 1280 від 24.12.2005
№ 287 від 15.03.2006
№ 216 від 21.03.2012}
{У тексті постанови слова "окружна" і "окружної" замінено відповідно словами "територіальна" і "територіальної" згідно з Постановою КМ № 972 від 28.07.2004}
{У тексті Постанови слова "територіальна" і "територіальної" замінено словами "окружна" і "окружної" згідно з Постановою КМ № 1280 від 24.12.2005}
На виконання частини п’ятої статті 47 Закону України "Про вибори народних депутатів України" Кабінет Міністрів України постановляє:
{Вступна частина із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 972 від 28.07.2004; в редакції Постанови КМ № 1280 від 24.12.2005; із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 216 від 21.03.2012}
Установити, що окружна виборча комісія по виборах народних депутатів України відповідно до порядку, затвердженого Центральною виборчою комісією:
встановлює конкретний перелік посад та чисельність спеціалістів, експертів і технічних працівників, необхідних для організаційного, правового, технічного забезпечення виконання повноважень окружних та дільничних виборчих комісій, які залучаються до роботи шляхом укладення цивільно-правових угод;
{Абзац другий із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ № 972 від 28.07.2004, № 216 від 21.03.2012}
здійснює оплату праці зазначеним працівникам у межах коштів, передбачених кошторисом видатків відповідної окружної виборчої комісії на підготовку та проведення виборів народних депутатів України. Розмір оплати праці залученого працівника не повинен перевищувати розміру місячної заробітної плати члена відповідної виборчої комісії;
{Абзац третій із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 216 від 21.03.2012}
може провадити виплату одноразової грошової винагороди залученим спеціалістам, експертам і технічним працівникам після встановлення підсумків голосування у відповідному територіальному виборчому окрузі в межах загальної економії фонду оплати праці, передбаченого кошторисом видатків окружної виборчої комісії, за умови 100-відсоткового здійснення інших видатків з підготовки та проведення виборів. Розмір одноразової грошової винагороди визначається на засіданні виборчої комісії за поданням її голови і залежить від особистого внеску кожного залученого працівника у роботу комісії та не може перевищувати розмір місячної заробітної плати члена відповідної виборчої комісії.
{Постанову доповнено абзацом згідно з Постановою КМ № 287 від 15.03.2006}
Установити, що порядок оплати праці спеціалістів, експертів і технічних працівників, залучених до роботи в Центральній виборчій комісії під час організації підготовки та проведення виборів народних депутатів України, визначається Центральною виборчою комісією. Розмір оплати праці залученого для роботи в Центральній виборчій комісії спеціаліста, експерта і технічного працівника не може перевищувати шестикратного розміру мінімальної заробітної плати.
{Постанову доповнено абзацом згідно з Постановою КМ № 1280 від 24.12.2005, із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 216 від 21.03.2012}
