Про порядок повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу
{Назва Постанови в редакції Постанови КМ № 188 від 12.02.2020}
{Із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
№ 188 від 12.02.2020}
Відповідно до частини третьої статті 24 Кодексу законів про працю України Кабінет Міністрів України постановляє:
Установити, що повідомлення про прийняття працівника на роботу подається власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом (особою) чи фізичною особою (крім повідомлення про прийняття на роботу члена виконавчого органу господарського товариства, керівника підприємства, установи, організації) до територіальних органів Державної податкової служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за формою згідно з додатком до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором одним із таких способів:
{Абзац перший постановляючої частини в редакції Постанови КМ № 188 від 12.02.2020}
засобами електронного зв’язку з використанням кваліфікованого електронного підпису відповідальних осіб відповідно до вимог законодавства у сфері електронного документообігу та електронних довірчих послуг;
{Абзац другий постановляючої частини в редакції Постанови КМ № 188 від 12.02.2020}
на паперових носіях разом з копією в електронній формі;
на паперових носіях, якщо трудові договори укладено не більше ніж із п’ятьма особами.
Інформація, що міститься у повідомленні про прийняття працівника на роботу, вноситься до реєстру страхувальників та реєстру застрахованих осіб відповідно до Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”.
Повідомленням про прийняття на роботу члена виконавчого органу господарського товариства, керівника підприємства, установи, організації є відомості, отримані органами Державної податкової служби з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань.
{Постановляючу частину доповнено абзацом згідно з Постановою КМ № 188 від 12.02.2020}
ПОВІДОМЛЕННЯ
про прийняття працівника на роботу
