ЄУН №389/949/19
Провадження №2-о/389/34/19
У Х В А Л А
02 квітня 2019 року м.Знам'янка
Суддя Знам'янського міськрайонного суду Кіровоградської області Ткаченко Б.Б., розглянувши матеріали заяви неповнолітньої ОСОБА_1 про надання неповнолітній особі повної цивільної дієздатності, заінтересовані особи: ОСОБА_2, ОСОБА_3, служба у справах дітей виконавчого комітету Знам'янської міської ради Кіровоградської області,
В С Т А Н О В И В :
Заявник звернулася до суду із заявою про надання неповнолітній особі повної цивільної дієздатності.
Під час вирішення питання про відкриття провадження по справі суддею встановлено, що подана заява підлягає залишенню без руху виходячи з наступного.
Відповідно до ч.1 ст.301 ЦПК України заява неповнолітньої особи, яка досягла шістнадцятирічного віку, про надання їй повної цивільної дієздатності у випадках, встановлених Цивільним кодексом України, за відсутності згоди батьків (усиновлювачів) або піклувальника подається до суду за місцем її проживання.
Згідно з ч.2 ст.35 ЦК України надання повної цивільної дієздатності провадиться за рішенням органу опіки та піклування за заявою заінтересованої особи за письмовою згодою батьків (усиновлювачів) або піклувальника, а у разі відсутності такої згоди повна цивільна дієздатність може бути надана за рішенням суду.
Отже, неповнолітня особа, якій було відмовлено у задоволенні її заяви про надання повної цивільної дієздатності органами опіки та піклування, подає таку заяву до суду у разі відсутності письмової згоди батьків.
Всупереч зазначеному заявником даних вимог не дотримано, оскільки до заяви не додано доказів її звернення до органу опіки та піклування з метою вирішення питання щодо надання повної цивільної дієздатності, як і не надано суду доказів відсутності письмової згоди батьків (матері) заявника щодо надання дитині повної цивільної дієздатності.
Крім того, згідно з ч.1 ст.302 ЦПК України у заяві про надання неповнолітній особі повної цивільної дієздатності повинні бути викладені дані про те, що неповнолітня особа зокрема працює за трудовим договором.
Відповідно до ч.1 ст.35 ЦК України повна цивільна дієздатність може бути надана фізичній особі, яка досягла шістнадцяти років і працює за трудовим договором.
Згідно з ч.3 ст.24 Кодексу законів про працю України працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України «Про порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу» від 17.06.2015 №413 повідомлення про прийняття працівника на роботу подається власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом (особою) чи фізичною особою до територіальних органів Державної фіскальної служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за формою згідно з додатком до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором. Інформація, що міститься у повідомленні про прийняття працівника на роботу, вноситься до реєстру страхувальників та реєстру застрахованих осіб відповідно до Закону України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування".
Всупереч зазначеному, до заяви на підтвердження укладення заявником трудового договору не додано доказів повідомлення директором ТОВ «Фермаг» відповідних територіальних органів Державної фіскальної служби про прийняття заявника на роботу за укладеним трудовим договором до початку роботи працівника.
Також в порушення вимог п.2 ч.3 ст.175 ЦПК України заявником не зазначено адресу місця проживання чи перебування заінтересованої особи ОСОБА_3, поштовий індекс, що виключає можливість у разі відкриття провадження у справі його повідомлення про дату, час і місце розгляду справи.
Відповідно до ч.3 ст.294 ЦПК України справи окремого провадження розглядаються судом з додержанням загальних правил, встановлених цим Кодексом, за винятком положень щодо змагальності та меж судового розгляду.
Згідно з ч.ч.1, 2 ст.185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 цього Кодексу, протягом п'яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху. В ухвалі про залишення позовної заяви без руху зазначаються недоліки позовної заяви, спосіб і строк їх усунення, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху.
З огляду на викладене, оскільки заяву подано без додержання вимог, передбачених цивільним процесуальним законодавством, вважаю за необхідне заяву залишити без руху та надати заявнику строк для усунення вищезазначених недоліків.
На підставі наведеного та керуючись ст.ст.185, 259, 260, 301 ЦПК України, суддя -
У Х В А Л И В :
Заяву неповнолітньої ОСОБА_1 про надання неповнолітній особі повної цивільної дієздатності, заінтересовані особи: ОСОБА_2, ОСОБА_3, служба у справах дітей виконавчого комітету Знам'янської міської ради Кіровоградської області, залишити без руху.
Надати заявнику строк для усунення недоліків, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення даної ухвали.
Роз'яснити заявнику, що у разі невиконання вказаних вимог у встановлений строк, заява вважатиметься неподаною та підлягатиме поверненню.
Ухвала оскарженню не підлягає.
Суддя Знам'янського міськрайонного суду
Кіровоградської області Б.Б. Ткаченко