Правова позиція
Касаційного цивільного суду у складі Верховного Суду
згідно з Постановою
від 19 лютого 2025 року
у справі № 760/12027/23
Цивільна юрисдикція
Щодо тлумачення змісту ч. 3 ст. 37 Закону України «Про дипломатичну службу»
ФАБУЛА СПРАВИ
ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до АТ «Укртелеком» про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.
Суд першої інстанції рішенням у задоволенні позову ОСОБА_1 відмовив.
Апеляційний суд постановою рішення суду першої інстанції змінив, виклав мотивувальну частину рішення в редакції цієї постанови.
ОЦІНКА СУДУ
Закон України від 07 червня 2018 року № 2449-VIII (тут і далі - в редакції, чинній на час виникнення спірних правовідносин) «Про дипломатичну службу» визначає правові засади та порядок організації дипломатичної служби як складової частини державної служби, а також особливості її проходження та правового статусу посадових осіб дипломатичної служби.
Працівники дипломатичної служби - це дипломатичні службовці, адміністративні службовці та працівники, які виконують функції з обслуговування (пункт 10 статті 2 Закону України «Про дипломатичну службу»).
До членів сім'ї працівника дипломатичної служби належать: інший з подружжя, їхні діти, діти працівника дипломатичної служби або іншого з подружжя, а також повнолітні діти та батьки, над якими згідно із законодавством України встановлено опіку або піклування такого працівника чи іншого з подружжя.
Основні положення стосовно обсягу привілеїв та імунітетів членів родини дипломатичного агента передбачені пунктом 1 статті 37 Віденської конвенції про дипломатичні відносини 1961 року (далі - Конвенція), згідно з якою члени родини дипломатичного агента, що живуть разом з ним, користуються, якщо вони не є громадянами держави перебування, привілеями та імунітетами, вказаними у статтях 29-36.
Таким чином, на членів родини дипломата поширюється не тільки недоторканність особи, недоторканність резиденції і майна, але й імунітет від місцевої юрисдикції, з тими ж самими вилученнями, які діють стосовно дипломатичного агента, в тому числі і на звільнення від податків, особистих повинностей, від митного догляду, митних зборів і платежів. Сім'ї розглядаються як продовження особи дипломата. Тому захист сім'ї вважається необхідним для забезпечення незалежності дипломата та здатності ефективно виконувати свої функції.
У статті 37 Закону України «Про дипломатичну службу» встановлено гарантії іншому з подружжя працівника дипломатичної служби в закордонній дипломатичній установі України.
Згідно з частиною третьою статті 37 Закону України «Про дипломатичну службу» іншому з подружжя, який перебував за кордоном за місцем довготермінового відрядження працівника дипломатичної служби, після закінчення строку такого відрядження надається посада в державних органах, на державних підприємствах, в установах, організаціях, де він працював до виїзду за кордон, рівнозначна тій, яку він займав до звільнення.
ВИСНОВКИ: за текстуальним змістом частини третьої статті 37 Закону України «Про дипломатичну службу» гарантія іншому з подружжя щодо надання посади, рівнозначної тій, яку він займав до звільнення, надається за одночасної наявності таких умов:
- інший з подружжя до виїзду за кордон працював у державних органах, на державних підприємствах, в установах, організаціях;
- інший з подружжя перебував за кордоном за місцем довготермінового відрядження працівника дипломатичної служби;
- інший з подружжя має бажання реалізувати гарантію (працевлаштування) після закінчення строку довготермінового відрядження працівника дипломатичної служби.
КЛЮЧОВІ СЛОВА: правовий статус працівника дипломатичної служби, гарантії дипломатичної служби, трудові гарантії
